서론: 왜 우리는 적분과 알파에 이렇게 집착하는 걸까요?
언제부터인지는 모르겠지만, 우리는 적분과 알파에 특히 민감해진 것 같습니다.
거래소나 DEX를 열 때 우리가 가장 먼저 하는 일은 더 이상 두 배로 오를 수 있는 다음 코인을 찾는 것이 아니라, 랭킹 목록에 변화가 있는지, 새로운 알파 에어드랍 규칙이 업데이트되었는지 확인하는 것입니다.
우리는 포인트가 결국 무엇으로 교환될지, 알파 에어드롭이 어떻게 분배될지 확실히 알지 못했지만, 그럼에도 불구하고 체인상의 행동 기록을 신중하게 유지하기 시작했습니다. 하지만 우리는 여전히 점수 맞추기와 소통하기를 즐깁니다. 왜냐하면 그것이 언젠가 예상치 못한 놀라움을 가져다줄 것이라고 항상 느끼기 때문입니다.
점차적으로 우리는 소위 포인트가 더 이상 단순한 거래 인센티브가 아니라 플랫폼이 자산을 배포하고 사용자 주의를 제어하기 위한 전략적 수단이라는 것을 깨달았습니다. 그리고 알파는 더 이상 막연하고 빈 투자 자격이 아니라, 생태적 거버넌스 메커니즘에서 가장 강력한 감정적 동인이 되고 있습니다.
지난 5년 동안 Binance, OKX, Bybit과 같은 CEX에서 Uniswap, Curve, zkSync와 같은 DEX에 이르기까지 포인트와 알파의 게임플레이는 지속적으로 진화해 왔습니다. 초기 거래 리베이트부터 커뮤니티 거버넌스, 리소스 규제, 트래픽 검사를 핵심으로 하는 오늘날의 생태적 메커니즘까지 말입니다.
알파와 포인트로 구성된 것처럼 보이는 이 유저 성장 게임은 실제로 사용자, 플랫폼, 생태계 간의 관계를 재구성하고 있으며, 우리 각자는 이미 이 게임에 참여해 왔습니다.
1. 포인트 메커니즘의 본질적 진화: 할인 도구에서 생태학적 스케줄링 시스템으로
초기 암호화폐 생태계에서 CEX나 DEX는 포인트가 매우 간단한 역할을 했습니다. 즉 , 사용자 거래량을 늘리는 것이었습니다.
최초의 거래 요점은 매우 단순하고 조잡했습니다. Bitstamp와 Bitfinex와 같은 거래소는 거래량에 따라 다양한 수준의 할인이나 수수료 할인을 제공했습니다. 이런 점 모양의 디자인은 직관적이고 효과적입니다. 사용자는 각 거래에 해당하는 직접적인 경제적 이익을 명확하게 볼 수 있습니다. 형태상으로는 포인트와 유사하며, 사용자는 각 거래에서 발생하는 경제적 이익을 직접 확인할 수 있습니다. 하지만 이 앱의 단점 또한 명확합니다. 장기 사용자를 유지하는 데는 실패하고, 더 나아가 진정한 커뮤니티 유대감을 형성하지도 못합니다. 사용자는 공동 건설자라기보다는 이익을 추구하는 트래픽에 가깝습니다.
알파는 이 단계에서는 거의 존재하지 않거나, 사용자 성장을 위한 진정한 원동력이 되지 못하는 모호한 초기 투자 기회일 뿐입니다.
1. 거래 리베이트에서 조기 투자 티켓으로
2017년 이후, 바이낸스 런치패드가 등장하면서 CEX는 처음으로 포인트와 기회를 연계했습니다. 사용자는 스테이킹이나 포지션 유지를 통해 포인트를 획득하고, 그 대가로 고품질 프로젝트의 IDO에 참여할 수 있는 자격을 얻었습니다.
이러한 디자인은 게임의 규칙을 바꿉니다. 포인트는 더 이상 거래 수수료를 줄이는 데 사용되는 것이 아니라 알파 프로젝트에 접근하기 위한 디딤돌이 됩니다. 잠재적으로 엄청난 폭등을 이룰 수 있는 다음 물결에 대한 티켓을 교환하려면 자산을 축적하고 활동적으로 지내야 합니다.
OKX Jumpstart와 Bybit Launchpad와 같은 후속 플랫폼도 이 메커니즘을 모방했습니다. 그 이후, 포인트 기반 게임플레이는 기회 구속 단계로 접어들었습니다. 더 이상 보상을 주는 것이 아니라 사람들을 선별하는 것이 되었습니다.
2. 사람 선별에서 거버넌스 강화로
병행적으로 발전하는 DEX 생태계는 포인트의 의미를 더욱 근본적으로 재구성합니다. 유니스왑의 2020년 UNI 에어드랍은 포인트와 알파 개념에 있어서 진정한 혁신이었습니다. 이는 단순한 리베이트가 아니라, 과거 체인상의 행동을 기반으로 한 적극적인 인센티브 + 거버넌스 메커니즘입니다. 사용자는 더 이상 단기적인 보상을 받는 데 그치지 않고 프로토콜 거버넌스에 직접 참여하게 됩니다. 이러한 점들의 이면에는 온체인 커뮤니티의 거버넌스와 의사 결정권이 있습니다.
이러한 변화를 통해 포인트의 전략적 의미가 명확해졌습니다. 단순한 거래 중심의 접근 방식에서 생태적 거버넌스와 지역 사회 참여를 위한 핵심 도구로 전환되었습니다.
2021년 이후 이런 추세는 더욱 심화되었습니다. Curve가 출시한 veToken 포인트 모델은 포인트를 통해 거버넌스 권리와 생태계 혜택 분배를 직접적으로 결정할 수 있도록 해줍니다. Raydium으로 대표되는 새로운 세대의 DEX는 프로젝트 출시 및 생태계 시작의 핵심 프로세스에 포인트를 내장합니다. 이 시점에서 포인트는 더 이상 플랫폼의 부속품이 아니라 Web3 생태계에서 프로젝트 출시, 커뮤니티 거버넌스, 리소스 할당을 위한 기본 도구가 됩니다.
통합 메커니즘의 역사를 되돌아보면, 그 핵심의 진화 경로를 명확하게 알 수 있습니다.
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오늘날 CEX와 DEX는 모두 사용자 주의, 자산 흐름 방향, 심지어 전체 생태계의 개발 추세까지 규제하기 위해 전략적으로 포인트 규칙을 설계하고 있습니다. 포인트 메커니즘에서의 경쟁은 더 이상 단순한 특혜 게임이 아니라 진짜 생태전쟁입니다.
단순한 거래 인센티브에서 심층적인 생태학적 전략 무기에 이르기까지 포인트의 진화 경로는 Web3 사용자 성장 전략의 심오한 변화를 보여줍니다. 이러한 변화는 사용자 요구의 결과이자 플랫폼 간의 경쟁과 게임이 점차 심화되는 데 따른 불가피한 결과입니다.
2. 소외와 알파 메커니즘의 공진화: 모호한 기대에서 생태적 동인으로
포인트가 플랫폼이 정한 규칙과 순서라면, 알파는 사용자 참여를 위한 감정적 연료입니다.
포인트는 획득하고 사용하는 방법이 명확한 경우가 많지만, 알파는 모호하지만 강력한 기대에 의해 주도되며, 아무런 보상이 명시되지 않더라도 사용자가 생태계에서 계속 활동하도록 동기를 부여합니다.
이는 항상 포인트 메커니즘에 연계되어 있는 것은 아니며, 때로는 전체 인센티브 시스템 외부에 존재하기도 하지만, 종종 참여에 대한 가장 강력한 욕구를 만들어내고 플랫폼 성장의 핵심적인 비제도적 힘이 됩니다.
1. 알파의 심리적 특성: 모호함은 참여에 대한 열정을 만들어냅니다.
알파의 매력은 불확실성에 있습니다.
사용자들은 알파 에어드랍이 있을지, 언제 있을지, 어떻게 분배될지 모르기 때문에 어쩌면 있을지도 모른다는 기대를 가지고 적극적으로 참여하고, 상호작용하고, 자산을 활성 상태로 유지할 가능성이 더 높습니다. 이는 전형적인 심리 게임입니다. 모호한 희망은 명확한 규칙보다 더 매력적입니다.
가장 전형적인 경우는 블러(Blur)이다. 초기 에어드랍 포인트 메커니즘에는 순위 목록이 있었지만 명확한 교환 규칙은 없었습니다. 사용자들은 여전히 주문을 하고, 상호작용하고, 거래량을 미친 듯이 늘리려고 했습니다. 그 이유는 활동적인 한 보상을 받을 수 있을 거야라고 믿었기 때문입니다.
이러한 감정적 추진력이 알파의 근본적인 힘을 구성합니다.
2. 세 가지 주류 알파 모델과 그 진화 논리
(1) 내러티브 중심 알파: 감정적 합의를 통해 참여를 촉진합니다.
대표 프로젝트: zkSync, StarkNet, Scroll
메커니즘 특징: 포인트 시스템 없음, 가능한 에어드랍 소문에만 의존하여 사용자 온체인 상호 작용을 자극함
사용자 행동: 전체 생태계와의 상호작용, 모든 프로젝트 등록, 매우 분산적이지만 매우 지속성 있는 행동
(2) 포인트 연결 알파: 규칙으로 기대치 바인딩
대표 프로젝트: 바이낸스 알파 포인트, 커브 veCRV
메커니즘 특징: 알파는 포인트에 명확하게 연결되어 있으며, 포인트는 TGE 할당량이나 에어드랍 자격을 교환하는 데 사용할 수 있습니다.
사용자 행동: 포인트 작업을 중심으로 한 행동, 자산 및 행동의 높은 집중도, 높은 경쟁 강도
(3) 행동 포착 알파: 불규칙하지만 매우 효과적
대표 프로젝트: LayerZero, Blur
메커니즘 특징: 공식적인 포인트 시스템은 없지만, 사용자 행동 데이터가 비밀리에 기록되어 에어드랍 자격에 영향을 미칩니다.
사용자 행동: 상호작용을 중심으로 한 자기 설계 행동 궤적이지만, 입력-출력 비율을 결정할 수 없음
3. 알파의 게임 위험: 과도한 자극과 행동적 소외
알파의 모호성은 열정을 자극할 수 있지만, 단기 차익거래 및 무효 거래량 조작과 같은 문제를 쉽게 야기할 수도 있습니다.
Blur의 초기 주문 브러싱 문제, zkSync의 수많은 저품질 상호작용, LayerZero의 상호작용 농장에 대한 과도한 안내 비난은 모두 핵심 문제를 드러냅니다.
알파가 더 이상 희소하지 않고 상호작용이 있는 한 존재한다는 기준이 되면, 스크리닝 가치를 잃고 대신 생태계를 오염시킵니다.
따라서 플랫폼은 포인트+알파의 조합 메커니즘을 사용하여 보다 정교한 제어를 시도하게 되었습니다.
4. 알파와 인테그럴: 공진화의 하이브리드 메커니즘
단일 메커니즘만으로는 더 이상 생태학적 관리의 필요성을 충족시킬 수 없습니다. 따라서 플랫폼은 듀얼 트랙 드라이브를 탐색하기 시작했습니다.
메커니즘 장점 위험 최적 작동 모드 포인트 명확한 규칙, 쉽게 계층화되는 인센티브 쉽게 스와이프되어 인볼루션 형성 기본 구조 및 스크리닝 임계값 알파는 열정을 자극하고 사용자 참여를 강화합니다. 기대치가 불안정하여 과도한 상호 작용을 유발합니다. 추가 보상 및 감정적 동인으로 사용
하이브리드 메커니즘의 목표는 다음과 같습니다.
포인트를 사용하여 행동 경로를 규제하고 체계적인 남용을 방지합니다.
알파를 사용하여 막연한 기대감을 조성하고 참여에 대한 장기적인 열정을 자극합니다.
바이낸스 알파 포인트 모델은 이 전략을 사용합니다.
포인트 적립 규칙 및 소비 임계값 설정(제도화된 통제)
행운의 메커니즘과 특수 조건(감정적 매력)을 소개합니다.
각 알파 프로젝트에서 우리는 트래픽 관리와 사용자 스크리닝의 이중 목표를 달성하기 위해 릴리스 리듬과 난이도를 제어합니다.
5. 알파의 새로운 기능: 온체인 내러티브와 생태적 정체성에 대한 서약이 됨
알파의 진화 경로는 점차 보상에서 지위 상징으로 바뀌고 있습니다.
zkSync와 LayerZero와 같은 생태계에서 사용자는 단기적인 에어드롭을 위해 상호 작용하는 것이 아니라 생태계 공동 구축자 또는 장기 참여자로 식별되기를 바랍니다. 알파는 온체인 평판과 거버넌스 권리에 대한 간접적인 인증서가 되기 시작합니다.
Blur, 에어드랍 이후 포인트 소모 메커니즘 출시: 일회성 순위 급등이 아닌 장기적 활동 장려
바이낸스 알파는 포인트 유지 임계값과 무작위 조건을 설정합니다. 충성도 높은 사용자를 선별하는 대신 중재 사용자를 선별합니다.
LayerZero는 실제 상호 작용 경로를 식별하고 행동적 부정행위 방지 시스템을 설정하기 시작했습니다.
이러한 변화는 공통적인 추세를 나타냅니다.
알파는 온체인 생태계에서 가장 차별화되고 상징적인 가치 분배 논리가 되어가고 있습니다.
3. 포인트 × 알파 - 듀얼 트랙 드라이브의 사용자 제어 시스템
Web3 세계의 성장 메커니즘은 듀얼 트랙 드라이브 단계에 접어들고 있습니다. 기관 포인트 시스템과 모호한 알파 보상이 사용자 확보, 행동 안내, 자산 침전 및 리듬 관리를 통해 실행되는 전략적 도구를 형성하기 위해 의식적으로 결합되기 시작했습니다.
과거에는 포인트와 알파는 서로 다른 두 세계였습니다. 하나는 명확한 규칙과 정량화 가능한 특성을 지닌 참여 구조였습니다. 다른 하나는 사용자의 주관적인 상상력을 모호하고 불확실한 기대로 동원하는 구조였습니다. 하지만 오늘날에는 더 이상 분리되어 있지 않고, 대신 서로를 활용하여 새로운 사용자 행동 운영 체제를 구축하고 있습니다.
이 사실을 가장 먼저 깨달은 곳은 바이낸스였습니다. 알파 포인트 메커니즘에서 포인트 획득 규칙은 매우 세부적으로 설계되었습니다. 사용자는 거래, 포지션 유지, 활동 참여를 통해 포인트를 획득합니다. 동시에, 시스템은 특정 TGE 프로젝트에 대한 우선 구독 권리나 에어드롭 자격에 대한 대가로 다양한 수준의 자격 기준을 설정합니다. 하지만 사용자들이 필사적으로 포인트 획득을 하게 만드는 진짜 이유는 포인트의 직접적인 사용이 아니라, 그 뒤에 숨은 긴장감 넘치는 알파입니다. 즉, 충분한 포인트를 획득하면 에어드랍을 받을 수도 있지만, 놓칠 수도 있다는 것입니다.
이러한 모호한 경계 디자인은 사용자의 참여에 대한 열정을 크게 자극했습니다. 예를 들어, DOOD 에어드랍의 경우, 168점 이상을 받은 사용자는 바로 당첨 대상이 되지만, 129점에서 167점 사이를 받은 사용자는 UID 꼬리 번호를 사용하여 복권에 당첨되어야 합니다. 이런 미묘한 모호한 영역 덕분에 많은 사용자가 적극적으로 상호작용을 늘리고 점수를 개선하여 소외 위험 영역에 빠지는 것을 피할 수 있습니다.
이 메커니즘의 핵심은 다음과 같습니다. 점은 구조를 제공하고, 알파는 서스펜스를 제공합니다. 포인트는 내가 한 일이고, 알파는 어쩌면 결과가 있을지도 모른다입니다. 점은 규칙에 따라 결정되고, 알파는 심리학을 동원합니다. 두 가지를 결합하면 플랫폼은 사용자 주의, 시간, 행동 및 자산 흐름 경로에 대한 다양한 제어 기능을 얻게 됩니다.
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이러한 구조는 사용자 계층화 및 스크리닝의 논리를 최적화할 뿐만 아니라, 플랫폼이 생태계 내의 리듬을 제어하는 능력을 크게 향상시킵니다. 예를 들어 Blur를 살펴보자. 초기에는 포인트 사용 규칙을 제공하지 않았지만, 포인트 랭킹과 행동 연계 채점 시스템 등을 통해 노력은 알아주겠다는 감성적 유도를 성공적으로 만들어냈으며, 이를 통해 사용자의 지속적이고 고빈도, 고비용 참여를 촉진했습니다.
퍼지 알파를 핵심 인센티브로 사용하는 이런 접근 방식은 사실 사용자 심리를 심하게 악용한 것입니다. 보상 규칙이 불투명하면 사용자는 모두가 어쩌면 내가 선택될 수도 있다고 믿기 때문에 더 많은 투자를 할 것입니다. 적분의 존재는 이러한 모호성에 대한 긍정적 피드백 프레임워크를 구축합니다. 나는 옳은 일을 하고 있다.
포인트 제어 행동 경로: 인센티브 규칙을 명확히 하고 사용자가 자산을 잠그고 장기적으로 참여하도록 안내합니다.
알파는 감정적 동력을 제공합니다. 불확실성을 조성하고, 사용자가 점수를 닦도록 동기를 부여하며, 유지력을 높입니다.
퓨전 포인트: 포인트 스냅샷 + 알파 에어드랍 + 소비 메커니즘의 조합을 사용하여 리듬과 생태 부하를 조절합니다.
궁극적으로 사용자의 행동도 변합니다. 그들은 더 이상 단지 보상을 받기 위해 행동하지 않고, 흔적을 남기기 위해 참여하고 시스템에 인정받기 위해 참여합니다. 그들은 플랫폼 상에 포인트 아이덴티티를 구축하고 미래에 알파가 실현될 것이라고 베팅합니다. 참여는 후보자 자격과 동일이라는 메커니즘은 사용자를 단기 행위자에서 장기 자산 공동 구축자로 전환시킵니다.
이것이 바로 플랫폼이 바라는 침묵의 결속입니다.
4. 통합의 경계 - 메커니즘의 상호 침투와 CEX와 DEX 간의 경쟁의 재구성
Alpha × Integral의 이중 트랙 메커니즘이 성숙해짐에 따라 또 다른 필수적인 추세가 나타나기 시작했습니다. CEX와 DEX 메커니즘의 경계가 빠르게 모호해지고 있으며, 서로를 활용하고 학습하며 점차 병합되고 있습니다. 과거에는 두 가지를 중앙집중화 대 분산화라는 상반된 패러다임으로 보았지만, 이제 두 가지 모두 더 안정적인 사용자 참여 시스템과 생태적 협업 메커니즘을 구축하는 동일한 목표를 향해 나아가고 있습니다.
첫째, CEX는 거버넌스 개념 측면에서 DEX 쪽으로 기울어지고 있습니다. 바이낸스, OKX, 게이트 등의 플랫폼은 더 이상 기존의 태스크 센터 + 리베이트 포인트 설계에 만족하지 않고, 온체인 동작 스냅샷, 온체인 지갑 바인딩, 태스크 구조 계층화와 같은 개념을 도입하고 이러한 온체인 상호작용 추적을 통해 사용자 레벨과 포인트 성장 경로를 구축하기 시작했습니다. 예를 들어, 바이낸스는 알파 포인트에 웹3 지갑 바인딩 + 온체인 작업 참여 규칙을 도입했는데, 이는 본질적으로 온체인 행동을 통해 신뢰할 수 있는 사용자를 식별하고 DEX 스타일의 평판 분포를 만드는 것입니다.
동시에 이러한 플랫폼은 점차적으로 사용자 투표를 통한 상장(예: Gate Startup) 및 이벤트 투표(예: OKX 투표 리스트)와 같은 가벼운 거버넌스 모듈을 추가하고, DEX의 거버넌스 참여 구조를 본질적으로 차용한 사용자 합의 → 행동 가치의 경로를 구축하기 시작했습니다.
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동시에 DEX는 조용히 CEX에 가까워지고 있습니다. 유니스왑, 팬케이크스왑, 주피터, 벨로드롬 등 차세대 DEX는 포인트 시스템, 작업 구조, 단계별 에어드랍, 순위 메커니즘, 주기적 청산과 같은 제도화된 운영 모듈을 도입하기 시작했습니다.
Jupiter의 LFG 시스템은 전형적인 랭킹 + 포인트 재설정 + 사이클 CEX 운영 모델입니다. 벨로드롬은 veNFT와 뇌물 메커니즘을 사용하여 거버넌스 투표와 인센티브 분배의 결합된 전략을 구현하고, 사용자 행동 + 거버넌스 인센티브의 프로그래밍 가능한 포인트 경로를 구성합니다. 유니스왑은 온체인 ID + 멀티체인 포인트의 크로스 프로토콜 구조를 추진하고 있으며, 운영 정확도 면에서 끊임없이 발전하고 있습니다.
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더 중요한 점은 두 가지 플랫폼이 통합되면서 사용자 행동도 변화하고 있다는 것입니다.
그들은 더 이상 단순히 플랫폼을 선택하는 것이 아니라 메커니즘을 선택합니다. 즉, 합리적인 포인트 규칙이 있는지, 모호하지만 실제 알파 보상이 제공되는지, 식별 가능한 신원 트랙이 있는지 여부입니다. 플랫폼 경쟁의 단위는 더 이상 사용자 수가 아니라 메커니즘 설계 역량입니다. 보다 원활한 인센티브 구조를 구축하고 더 높은 품질의 사용자 경로를 축적하는 쪽이 향후 생태계 지배력을 획득할 가능성이 더 높습니다.
이 대회에서는 포인트와 알파가 메커니즘 언어가 되어가고 있습니다.
과거의 트래픽을 둘러싼 싸움은 메커니즘 설계를 위한 싸움으로 변하고 있으며, 플랫폼 거버넌스, 커뮤니티 통제, 사용자 유지력은 이러한 통합을 통해 심층적인 구조화의 다음 단계로 이동하고 있습니다.
5장: 포인트 이후, 메커니즘의 전투가 시작된다
우리는 포인트가 사용자에게 혜택을 제공하고, 새로운 고객을 유치하고, 거래량을 안정시키는 홍보 도구이며, 이를 통해 사명을 달성할 수 있다고 생각했습니다. 하지만 지금 돌이켜보면 그러한 이해는 너무나 얕았습니다.
오늘날의 웹3 세계에서 포인트와 알파의 게임플레이는 더 이상 피상적인 인센티브 구조가 아니라, 플랫폼과 사용자 간의 인지와 권력의 게임을 위한 인터페이스가 되었습니다.
한편, 플랫폼은 포인트 시스템을 사용하여 사용자의 행동 궤적을 신중하게 설정합니다. 즉, 무엇을 할 가치가 있는지, 언제 할 것인지, 얼마만큼이 자격이 있는 것으로 간주되는지 등을 설정합니다. 반면에, 모호한 알파 메커니즘을 사용하여 어쩌면이라는 기대감을 조성하여 참여하고 싶은 욕구를 지속적으로 불러일으킵니다.
이 메커니즘은 매우 영리한데, 지금 당장 무엇을 얻을지 알 필요가 없고, 그저 머물 가치가 있다고 믿기만 하면 되기 때문입니다.
그리고 이러한 서사적 논리가 점차 형성되면서 새로운 변화가 일어나기 시작했습니다.
우리는 기구 융합 → 기구 도약의 교차로에 서 있습니다. 다음 게임은 더 이상 단순히 당신이 무엇을 했는가가 아니라 누구의 시스템에 어떤 흔적을 남겼는가가 중요해질 것입니다.
앞으로는 포인트가 단순히 거래량 × 가중치로만 정의되지 않고, 여러 변수로 구성될 가능성이 높습니다.
어떤 체인점과 상호 작용하셨나요?
당신은 몇 개의 생태계의 거버넌스에 참여했나요?
온체인 동작 추적에 대한 완전하고 일관된 세트가 있나요?
순위를 높이기 위한 작업을 하고 있나요, 아니면 실제로 참여하고 있나요?
다시 말해, 포인트는 단순히 행동의 증거가 아니라 생태계가 여러분의 가치를 이해하는 방식입니다.
그리고 이러한 이해는 더 이상 단일 플랫폼에 국한되지 않을 것입니다.
우리는 이미 몇 가지 징후를 볼 수 있습니다.
zkSync 에어드랍은 상호작용을 계산할 때 평균 자산 보유 시간을 도입했습니다. LayerZero의 포인트 시스템은 오랫동안 당신이 참여한 체인과 깊이를 비밀리에 기록했습니다. Sismo와 Gitcoin Passport와 같은 온체인 ID 프로토콜이 여러 플랫폼에서 채택되기 시작하면서 당신이 실제 사용자인지를 나타내는 신분증이 되었습니다.
가까운 미래에는 서로 다른 플랫폼의 포인트가 더 이상 서로 경쟁하지 않고, 생태계 전반에서 상호 인정되는 신뢰 네트워크를 형성하게 될 것입니다. LayerZero와 상호 작용한 적이 있다면 zkSync가 임계값을 낮춰줄 것입니다. DAO의 거버넌스에 참여한 적이 있다면 Blur에서 직접 허용 목록에 추가할 수도 있습니다.
그 때 우리가 직면하는 것은 얼마나 많은 점수를 얻느냐가 아니라 웹3 전체가 나를 어떻게 보느냐입니다.
반면 플랫폼 측에서도 긴장감이 높아지기 시작했다.
모호함으로 인해 참여도가 높아지지만 규제 불확실성도 커지고 있습니다.
포인트는 자산으로 간주되나요? 알파는 위장된 자금 조달에 해당합니까? 포인트 시스템의 목적이 결국 사용자에게 토큰을 에어드롭하는 것이라면, 분배 논리를 공개적으로 공개해야 할까요? 규정 준수에 위험이 따르나요?
결과적으로 점점 더 많은 플랫폼이 모호하고 제한적이 되어가는 것을 보게 될 것입니다. 이들은 명확한 공식을 제공하지 않고, 특정 수의 포인트로 무엇을 교환할 수 있는지 직접적으로 알려주지 않으며, 모든 것이 단지 참고일 뿐이며, 모든 것이 공식적인 후속 통지를 받아야 합니다.
비밀을 지키는 것처럼 보이지만, 사실은 책임을 회피하는 것입니다.
이러한 모호성 전쟁의 종착점은 사용자가 더 똑똑해지고 플랫폼이 더 신중해지는 것일 가능성이 큽니다.
따라서 진정으로 효과적인 메커니즘은 더 이상 스와이프 상호작용을 자극하는 것이 아니라, 사용자가 머물고 싶어 하고 인정받을 만한 참여 구조를 설계하는 것입니다. 사람들에게 부정행위를 하라고 요구하는 것이 아니라, 함께 만들어가려는 의지를 갖는 것입니다.
이 메커니즘은 단순한 작동 수단이 아니라 생태계 질서 그 자체입니다.
결론적으로: 당신은 단지 포인트를 스와이프하는 것이 아니라, 당신이 누구인지입니다.
포인트는 보상처럼 보일 수 있지만, 실제로는 참여에 대한 기록입니다.
알파는 공수처럼 보일 수 있지만, 실제로는 당신이 보인다는 신호입니다.
Bitfinex의 리베이트 시스템부터 Binance의 Launchpad, Uniswap의 UNI 에어드랍, Curve의 veToken 의사결정권, LayerZero, Jupiter, zkSync의 사용자 식별 알고리즘에 이르기까지 전체 진화 과정을 돌이켜보면 다음과 같은 사실을 명확하게 알 수 있습니다.
사용자가 머무르는 이유는 인센티브 때문이 아니라 메커니즘 식별 때문입니다.
그리고 우리는 이미 오래 전부터 머리카락을 잡아당기는 정당에서 후보로 진화해 왔습니다.
우리는 단기적인 이익을 위해서가 아니라 생태계에서 볼 수 있는 정체성과 이미지를 구축하기 위해 상호작용에 참여합니다.
우리가 닦는 것은 단순히 점수가 아니라 우리가 어떤 사람이 되고 싶은가입니다. 우리가 베팅하는 것은 알파뿐만이 아니라, 특정 메커니즘에 참여하고 함께 구축할 가치가 있다고 믿습니다.
플랫폼 간의 경쟁도 누가 더 많은 에어드랍을 가지고 있는가에서 누구의 시스템이 사람들을 유지할 수 있는가로 바뀌었습니다.
교통을 위한 경쟁에서 구조물을 위한 경쟁으로.
인센티브 게임에서 정체성 구축까지.
포인트 게임부터 주문 디자인까지.
결국 우리는 몇 점이 있었는지, 알파가 무엇을 주었는지 잊어버리게 됩니다.
하지만 우리는 기억할 것이다. 어느 플랫폼이 나를 진정으로 보았는가.
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