本文來自Decrypt，原文作者：Stephen Graves

Odaily 譯者| 念銀思唐

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SushiSwap 首席技術官Matthew Lilley 在Twitter 上解釋了這一舉動，他說Kashi“有許多設計缺陷，運作虧損，而且缺乏專門用於它的資源。”

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，在過去的12 個月中，SushiSwap 在其基於排放的獎勵策略中花費了3000 萬美元，以引導流動性和激勵LP，目前正在採取多種方案，旨在2023 年第一季度改進Sushi 和商業模式破裂的長期問題。

此外，Gray披露披露

2023 年的預算快照，明年將有超過520 萬美元用於維持其DEX 運營。這些資金中超過82% 將用於支付15 份薪水，包括500, 000 美元的USDC 將支付給自己。平均每位團隊成員的收入約為286, 500 美元。